人民警察录用考试专用教材：成功面试必备600题（2012最新版）

　　第一编 人民警察录用考试面试概述及实战技巧
　　第一章 人民警察录用考试面试概述
　　第一节 面试的构成要素
　　第二节 面试测评的主要内容
　　第三节 面试的命题原则
　　第四节 面试的四种思维定式
　　第二章 面试的流程
　　第一节 了解面试
　　第二节 备考指南
　　第三章 考场实战技巧
　　第一节 进入面试前
　　第二节 进入面试室
　　第三节 考场应试技巧
　　第四节 离开考场
　　第二编 人民警察录用考试面试实战技巧
　　第一章 综合认知能力类
　　第一节 综合认知能力类试题分类及答题技巧
　　第二节 综合认知能力类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第二章 综合分析能力类
　　第一节 综合分析能力类试题的特点与答题技巧
　　第二节 综合分析能力类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第三章 语言表达类
　　第一节 语言表达类试题特点及答题技巧
　　第二节 语言表达类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第四章 应变能力类
　　第一节 应变能力类试题特点及答题技巧
　　第二节 应变能力类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第五章 人际交往类
　　第一节 人际交往类试题分类及答题技巧
　　第二节 人际交往类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第六章 组织管理、决策和创新能力类
　　第一节 组织管理、决策和创新能力类试题特点及答题技巧
　　第二节 组织管理、决策和创新能力类试题精讲
　　第三节 经典真题集锦
　　第三编 历年面试真题精选
　　2011年面试真题精选
　　2010年面试真题精选
　　2009年面试真题精选
　　附录1：公安机关录用人民警察面试工作暂行规定
　　附录2：国务院工作部门面试考官资格管理暂行细则

　　    程连昌，原国家人事部常务副部长、国家行政学院副院长，中国公务员录用考试制度的倡导者和缔造者。

　　本书特点：
　　针对性。本教材针对公务员录用考试，特别是针对人民警察录用考试的特点及报考者最关心的问题，分析了以往考试试题的内容分布和侧重点，从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧等各个方面做了介绍，突出了重点、要点，具有很强的针对性。
　　高效性。广大报考者不论是应届毕业生，还是社会在职青年，学习和工作都很忙。并且，人民警察录用考试从发布招考公告到笔试、面试的时间间隔也较短。考虑到这些特点，本套教材精选了往年考试的典型试题和有代表性的模拟题，借鉴了考试成功者的复习策略，力求做到内容简练、重点突出，能大大提高复习效率。
　　实践性。本教材的内容紧密联系考试实际、具有很强的代表性和实践性。