国家公务员制度

　　第1章 公务员制度概述
　　1.1 公务员与公务员制度的内涵
　　1.2 我国公务员制度的形成
　　1.3 公务员制度的作用与功能
　　1.4 公务员制度的基本原则
　　1.5 我国公务员制度的前景展望及评价
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　第2章 公务员的职责与权利
　　2.1 公务员职责与权利的内涵
　　2.2 公务员职责
　　2.3 公务员权利
　　2.4 公务员职责与权利的特点
　　2.5 国外公务员的职责与权利
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　材料思考题
　　案例思考题
　　第3章 公务员的职务与级别
　　3.1 建立公务员职务与级别的指导思想
　　3.2 公务员的职位
　　3.3 公务员的职务
　　3.4 公务员的级别
　　3.5 国外公务员的职位分类
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　案例分析
　　第4章 公务员的考试录用及培训制度
　　4.1 公务员考试录用制度的起源与发展
　　4.2 公务员考试录用的原则
　　4.3 公务员考试录用的内容、形式与程序
　　4.4 公务员培训的内容与形式
　　4.5 国外公务员的考试录用及培训制度
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　第5章 公务员的考核制度
　　5.1 公务员考核的内涵与发展
　　5.2 公务员考核的作用与原则
　　5.3 公务员考核的内容、标准和方法
　　5.4 公务员考核的机构、程序与结果及其使用.
　　5.5 国外公务员考核
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　第6章 我国公务员职务任免与升降制度
　　6.1 我国公务员职务任免制度概述
　　6.2 我国公务员职务任免
　　6.3 我国公务员职务升降制度
　　6.4 我国公务员职务的晋升
　　本章小结
　　思考题
　　阅读材料
　　第7章 公务员的奖励与纪律惩戒制度
　　第8章 公务员的交流与回避制度
　　第9章 公务员的物质保障制度
　　第10章 公务员辞职、辞退与退休制度
　　第11章 公务员的申诉和控告制度
　　主要参考文献

　　    周晓丽，2007年获南京大学行政管理博士学位。现为中央民族大学行政管理教研室副教授，硕士生导师。主讲国家公务员制度、公共危机管理、公共部门人力资源管理等课程。出版《基层公务员素质与能力建设》、《公共危机管理》、《灾害性公共危机治理》等教材和专著多部，发表学术论文50余篇。
　　    彭仕东，湖南常德人，1989年毕业于中国人民大学社会学系，硕士，中央民族大学管理学院教师，长期从事政治学理论、中国政府与政治和国家公务员制度等课程的教学与研究工作，对政治体制、政府改革、现代公民社会的建设及危机管理有一定的研究，发表论文多篇。

　　    《国家公务员制度》主要从公务员的进、管、出入手，系统阐释我国公务员的职责与权利、职务与级别、考试录用及培训、考核、职务的任免与升降、奖励与纪律惩戒、交流与回避、物质保障、辞职、辞退与退休、 申诉和控告制度等相关内容，为专业学习者和研究者提供帮助。