高校毕业生首份工作的纵向生存研究

　　第一节 毕业生就业概述
　　第二节 研究背景
　　第三节 研究意义
　　第一章 文献综述
　　第一节 人力资本损耗理论
　　第二节 就业质量研究
　　第三节 影响毕业生就业的传统因素分析
　　第四节 影响毕业生就业的网络因素分析
　　第五节 文献评述
　　第二章 案例分析
　　第一节 导言
　　第二节 案例研究
　　第三节 本章结论
　　第三章 研究方法
　　第一节 数据来源
　　第二节 自变量定义
　　第三节 因变量定义
　　第四节 研究方法
　　第五节 样本描述
　　第六节 本章结论
　　第四章 毕业生首份工作的生存分析
　　第一节 描述性统计和相关分析
　　第二节 传统因素分析
　　第三节 社会网络分析
　　第四节 本章结论
　　第五章 结论与建议
　　第一节 本书结论
　　第二节 对策和建议
　　第三节 局限性和研究建议
　　参考文献

　　    《高校毕业生首份工作的纵向生存研究》针对当前大学毕业生就业的现状和问题，对影响毕业生首份工作的传统因素和社会网络因素进行了梳理；《高校毕业生首份工作的纵向生存研究》选取2008年毕业的大学生作为研究对象，系统探讨了传统因素和社会网络因素对首份工作时间的影响。生存分析表明，毕业生的人口统计特征、个性和企业及社会因素会显著影响首份工作的时间；毕业生毕业时的社会网络强度和规模以及毕业后的组织内部网络强度均会影响首份工作的时问。调节效应的检验发现，毕业时的社会网络规模会显著调节毕业后网络强度对工作时间的影响。最后，作者对高校、毕业生以及企业提出了有针对性的意见和建议。