财务绩效视角下高校管理制度创新研究

　　前言
　　第一章 绪论
　　第一节 研究背景与意义
　　一 研究背景
　　二 研究意义
　　第二节 文献回顾
　　一 高等学校管理制度研究
　　二 高校财务绩效研究
　　第三节 研究工具
　　一 理论工具
　　二 方法工具
　　第四节 研究内容
　　第二章 财务绩效与高校管理制度的逻辑关系
　　第一节 作为逻辑起点的高校财务绩效
　　一 高校财务绩效的内涵与特征
　　二 高校财务绩效的功能
　　三 高校财务绩效评价
　　第二节 作为目标导向的高校管理制度创新
　　一 高校管理制度创新的意义
　　二 高校管理制度创新的内容
　　第三节 财务绩效与高校管理制度创新的关系
　　一 财务绩效与高校管理制度创新的内在逻辑
　　二 财务绩效导向下高校管理制度创新的原则
　　第三章 财务绩效与高校财务管理制度优化
　　第一节 我国高校财务管理制度现状
　　一 高等学校财务管理制度的内容
　　二 高校财务管理的基本模式
　　第二节 财务绩效视角下财务管理制度问题及改革
　　一 高校财务管理中存在的问题
　　二 财务管理制度改革的目标
　　三 财务管理模式的选择
　　第三节 综合性大学财务管理制度改革探索
　　一 山东大学财务管理改革
　　二 武汉大学财务管理改革
　　三 清华大学财务管理改革
　　四 小结
　　第四章 财务绩效与高校人才培养制度优化
　　第一节 高校人才培养制度现状
　　一 高校人才培养制度及其发展
　　二 本科生培养制度
　　三 研究生培养制度
　　第二节 财务绩效视角下人才培养制度问题
　　一 本科生培养中存在的问题
　　二 研究生培养中存在的问题
　　……
　　第五章 财务绩效与高校科研管理制度优化
　　第六章 财务绩效与高校师资管理制度优化
　　第七章 财务绩效与高校后勤管理制度优化
　　第八章 案例：Z大学管理制度创新的实践
　　第九章 结论
　　附录
　　参考文献
　　后记

　　    别荣海（1968.12-），男，河南南阳人，博士，副教授。现任郑州大学副校长，兼任中国高等教育研究会理事、中国高等医学教育研究会综合性大学医学教育分会副理事长、河南省秘书协会副会长。长期从事高等教育管理的实践和研究工作，近年来先后承担省级以上科研项目6项，发表学术论文20余篇，出版著作3部。曾荣获全国教育系统先进工作者、全国高校优秀思想政治教育工作者等荣誉称号。

　　    《财务绩效视角下高校管理制度创新研究》以提高财务绩效为问题意识，以此反思和优化高校内部管理制度，推动高校管理制度创新。研究把高校财务绩效作为逻辑起点，结合理性选择理论和新公共管理理论，通过模型构建与案例分析，探寻以高校管理制度创新提升财务绩效之道。