释放领导力

　　序言
　　引言
　　第一部分 企业文化与领导艺术
　　第一章 正视企业文化
　　第二章 人人具备领导力
　　第三章 个性：看不见的手
　　第二部分 计算组合个性
　　第四章 领导类型和领导动力表
　　第五章 项目预测表
　　第六章 管理团队
　　第七章 恐惧因素
　　第三部分 领导类型
　　第八章 控制型
　　第九章 服从型
　　第十章 社交型
　　第十一章 稳重型
　　第四部分 领导动力
　　第十二章 勇气
　　第十三章 信心
　　第十四章 专注
　　第十五章 热情与价值观

　　    约翰·胡佛博士曾在华特迪士尼公司和麦格罗·希尔出版公司成功运用了本书中的领导策略。他还帮助过几十位客产，包括波音航空公司、达美航空公司、希尔顿饭店、摩托罗拉公司、普印力公司、三洋费希尔公司和施乐公司。他共编著了六部著作，包括《如何与笨老板共处》和《我爱笨老板》。

　　    《释放领导力》要求我们不要试图去泯灭员工个性，它使我们相信只有在符合员工意愿以及他们独特个性的条件下，他们的工作才能创出佳绩，它有望打破一统美国几十年的“一刀切”的管理模式；《释放领导力》还提供了一种建设有效领导团队的实用的新方法，它推崇与众不同的自然的领导个性而绝非贬低它。每个人内心深处都渴望做一名自由领导者，《释放领导力》教会你如何冲破牢笼，将你的能力发挥到很好。