为自己：工作到最好

　　前言
　　第一章 正确对待工作——能力是人生最可靠的财富
　　1 工作是我们的天职
　　天下没有免费的午餐
　　工作让你的人生更加充实
　　工作让你的能力得到提高
　　2 为自己工作
　　心态决定状态
　　看重收获而非收入
　　工作为自己而做
　　汗水不会自流
　　以积极的心态面对工作
　　3 遵守规则为自己
　　没有规矩，不成方圆
　　有约束，才能健康成长
　　习惯成自然
　　没有人看见时，更需要自制
　　4 忠于职守
　　在其位，负其责
　　最美的垫底者
　　理想需要实干，而非空想
　　做好小事，才能成大事
　　第二章 正确对待薪水——金钱是事业的副产品
　　1 让自己不可替代
　　提升你的重要性
　　2 不攀比，不抱怨
　　角度不同，世界就会不同
　　平衡心态，不去攀比
　　不可控的事，不去关注
　　3 按照高薪的标准努力工作
　　“给多少钱，干多少活”的想法是错误的
　　4 不计报酬，报酬更多
　　做应该做的事，金钱自然会来
　　第三章 热爱工作——高效率的保障
　　1 热爱工作就是选择幸福
　　增加你的幸福总量
　　享受工作，乐在其中
　　2 充满热情地工作
　　热情是无价之宝
　　热情创造机会
　　3 如何变“不喜欢”为“喜欢”
　　对工作要有感激之情
　　装着喜欢——动作创造感觉
　　理想的高度，决定人生的广度
　　为自己设定目标
　　成功就藏在拐角后面
　　4 热爱你的企业
　　做企业的“形象代言人”
　　与企业同舟共济
　　忠诚于你的企业
　　第四章 勇挑重担——快速升迁的捷径
　　1 风险与收益成正比
　　活儿重收益多
　　适当的压力会使人进步
　　学会随时随地休息——人要有弹性
　　2 责任使人成长
　　有责任，你会成长得更快
　　3 没有任何借口
　　找借口会成为习惯，是慢性毒药
　　别为失败找理由，多为成功找方法
　　借口导致平庸，行动成就卓越
　　4 承诺是对自己的激励
　　把帽子扔过墙去
　　5 主动工作
　　把信送给加西亚
　　主动工作会帮你升职加薪
　　第五章 提升自我——在工作中成长
　　1 让自己足够优秀
　　把自己变成珍珠
　　及时补上自己的短板
　　延长自己的线——每天进步一点点
　　2 学会自我调整
　　认清自己的角色——工作没有委屈
　　理智对待顾客的责难
　　认真对待每一位客户
　　3 掌握与领导的相处之道
　　“千里马”要主动靠近“伯乐”
　　适应领导的工作方式
　　维护领导的面子
　　让领导满意
　　4 培养你的团队精神
　　真诚和尊重是合作的前提
　　没有一个成功者是独行侠
　　把自己融入团队
　　5 坚持不懈，力争最好
　　学习是终生的事情
　　成大事者勤于自省
　　机遇之神偏爱坚持到底的人

　　鞠远华，北京现代华式教育创始人。 
　　    深层心理分析理论及赞美的十三把“小飞刀”研创者。 
　　    兼通实用心理学、人际关系学、口才学，对深层次的心理分析独有研究。 
　　    研究创立的实用性极强的全新课程：《深层心理分析——洞察心理》、《心理现象分析》、《情绪管理》、《人际交往的十三把小飞刀》、《公众演说技巧》、《职业心态》等，获得极高评价。 
　　    曾亲自为海尔、电信、移动、联通、国航、银行、lBM等数百家国内外知名企业进行培训，培训学员近十万人，其中企业经理、政府官员一万多人。 
　　    曾亲临商界实战，具有深厚的理论功底和丰富的实践经验。为国内开创实用当众讲话与实用人际沟通技巧培训的先驱，被誉为中国的“卡耐基”。

　　如果工作的意义使你感到迷茫困惑，请从第一章读起，态度就是竞争力，积极的工作态度是你脱颖而出的关键砝码。
　　如果工作的薪水使你感到愤愤不平，请从第二章读起，世界上大多数人都在为薪水而工作，如果你能为自己的成长而工作，你就迈出了成功的第一步。
　　如果工作的乏味使你感到厌倦疲惫，请从第三章读起，扪心自问，这一年，你是真的生活了三百多天，还是只生活了一天，却重复了三百多次？
　　如果工作的重压使你感到力不从心，请从第四章读起，始终锁定你肩上的责任，凡是有承诺就一定要有结果，记住，成功都是拼出来的。
　　如果工作的惯性使你失去了前进的动力，请从第五章读起，保持求知若渴、虚心恭谦的学习心态，不抱怨，不推卸，不浮躁，不被动，懂得珍惜，学会感恩。
　　无论怎么读，都是关系如何成为一位优秀而卓越的工作者。