职有常守 位有常员：感悟集

　　实践思考篇，理论探索篇，调研报告篇，后记

　　    长期以来，我国事业单位管理体制缺乏体系观念，条块分割、画地为牢，使得商品、资金、技术、人才的流通不顺畅，组织之间横向联系受到阻碍，发展社会主义时常经济受到制约，这已经成为当今我国改革，开放，搞活和建设社会主义四个现代化的拌脚石，因此，事业单位管理体制改革势在必行。