第一章 廉洁文化理论概述
第一节 中国传统管理理论
第二节 企业管理理论的演变
第三节 企业文化理论
第四节 廉洁文化的内涵、特征、建设途径、意义
案 例：以诚信体系建设为核心的企业廉洁文化建设——宝钢集团有限公司
第二章 国有企业廉洁文化建设的现状和问题
第一节 国有企业对传统文化的继承
第二节 国有企业文化变革中的进步与不足
第三节 国有企业廉洁文化建设中存在的问题
案 例：2011年十大国企企业家犯罪案件
案 例：首都机场集团公司原董事长李培英案
案 例：安徽古井集团腐败窝案
第三章 廉洁文化的体系和理念
第一节 廉洁文化三大体系
第二节 廉洁文化的核心理念
案 例：中国中煤能源集团公司企业廉洁文化建设
案 例：大唐集团的廉洁文化建设
案 例：中航二集团的廉洁文化建设
第四章 国有企业廉洁文化制度
第一节 国有企业产权制度改革与廉洁文化
第二节 国有企业内部控制制度
第三节 国有企业廉洁文化制度中的人才问题
案 例：构建“六位一体”廉洁文化体系——中煤集团大屯公司
案 例：关于深化国有企业廉洁文化建设的思考——中国石油化工集团公司
案 例：企业廉洁文化载体建设——中国铁道建筑总公司
第五章 国有企业廉洁文化内容
第一节 人力资源管理廉洁文化
第二节 营销廉洁文化
第三节 会计廉洁文化
第四节 生产采购廉洁文化
案 例：创新体制 强化监督 全面构建招投标领域科学防腐体系——中国国电集团公司
案 例：加强廉洁文化建设 推进集团公司
党风建设和反腐倡廉工作深入开展——中国华能集团公司一
案 例：大力推进具有兵器特色的廉洁文化建设——中国兵器工业集团公司一
第六章 国有企业廉洁文化机制
第一节 经营者选择机制
第二节 内部监督机制
第三节 激励机制
案 例：健全约束机制 突出关键环节把惩防体系寓于经营管理全过程——中国电信集团公司
案 例：责任追究：构筑廉政“防火墙”——中建八局三公司
案 例：有力加强制度建设 推进企业反腐倡廉工作——中国石油天然气集团公司一
第七章 廉洁文化环境建设
第一节 廉洁文化环境概论
第二节 从几个案例看廉洁文化环境建设
案 例：武钢廉洁文化环境建设
案 例：中国长航集团上海长江轮船公司廉洁文化环境建设
第三节 廉洁文化环境建设的基本方法
第八章 廉洁文化的国际借鉴
第一节 商业贿赂的治理
第二节 企业社会责任
案 例：阿里巴巴：助力大学生以网上创业实现就业
案 例：南通泰慕士：爱心基金提高企业凝聚力
资讯链接：2011中国国有企业上市公司排行榜100强
附录：
关于印发《违反（国有企业领导人员廉洁从业若干规定）行为适用（中国共产党纪律处分条例）的解释》的通知（中纪发[2012]3号 2012年2月4日）
违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》行为
适用《中国共产党纪律处分条例》的解释
关于印发《关于推进中央企业廉洁文化建设的指导意见》的通知（国资党委纪检[2011]11号 2011年1月26日）
关于推进中央企业廉洁文化建设的指导意见
国有企业领导人员廉洁从业若干规定（中办发[2009]26号 2009年7月1日）
中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（中发[2010]3号 2010年1月18日）
参考文献
后记
缺书网
扫码进群