空杯心态：如何勇于放下不继超越

　　第一单元选择“空杯”就选择了不断超越
　　第一章松开手你可以拥有更多
　　“5分钱硬币与3万元花瓶”的管理寓言
　　外在的“松手”来自内在的“空杯”
　　“时刻归零”如何造就联想那样的一流团队
　　松开的手比紧握的手拥有更多
　　第二章“空杯心态”的六大价值
　　找到职场发展的“金钥匙”
　　剪掉无形的“长辫子”
　　最大限度激发生命潜能
　　成为杰出的创新者
　　提升事业和人生境界
　　不断超越，永创一流
　　第三章超越的程度与“空杯”的程度成正比
　　要取得最大成功就得学会“彻底倒空”
　　将“当头棒喝”转化为最大超越动力
　　将最大决心落实到最大行动
　　本来无一物，何处惹尘埃?
　　第四章“空杯”必经的三大步骤
　　开放：窗帘拉开，阳光进来
　　放下：大解脱才有大超越
　　重生：放下是为了得到更大辉煌
　　第二单元职场时刻需“空杯”
　　第五章融入新环境，主动空杯
　　职场要成功，首先培养“适应力”
　　从“自然人”到“单位人”
　　不怕起点低，就怕境界低
　　越会主动付出，越会快速发展
　　第六章遭遇逆境，勇于空杯
　　挫折正是“空杯”的最好良机
　　重新认识你自己
　　即使摸到一副坏牌，也要学会把它打好
　　把逆境变为成长的契机
　　第七章身处顺境，主动空杯
　　与其被动空杯，不如主动倒空自己
　　曾国藩给我们的启示
　　警惕鲜花后面的陷阱
　　要居安思危，不要自以为是
　　第八章永远“空杯”——一流团队的长青之道
　　向中国女排学习“倒空”精神
　　“甲壳虫”与“飞人”乔丹的团队艺术
　　领导得带头“倒空”自己
　　归零是一个永远的过程
　　第三单元如何让你的“杯子”空下来
　　第九章“倒空”你的优秀，因为你可以更加优秀
　　优秀是卓越的大敌
　　不要成了“功臣”就不受约束
　　不要提升了就当“甩手掌柜”
　　不要取得了成绩就不找差距
　　第十章倒空你的“高见”，也许它正是偏见
　　多一些理解，少一些误解
　　吸取孔子与包公的教训
　　越有权力发表“高见”，越要学会自我警醒
　　千万避免“以小人之心度君子之腹”
　　第十一章 倒空你的“成功”，你可创造更大成功
　　成功乃“失败之母”
　　荣誉只代表过去
　　人生总有新高度
　　不可认定“已是极限”
　　第十二章 “空”掉失败，因为你可改写未来
　　没有失败，只有暂时没有成功
　　去除“习得的无力”
　　你得自己挥动那只告别痛苦的手
　　在反思中走上“另一条街”
　　把失败当成创造的良机
　　第十三章 倒空过去，因为你必须与时俱进
　　过去是今天最大的敌人
　　沉迷于过去等于死亡
　　走出过去的“光环”，才能再创辉煌
　　山无常势，水无常形，善变者胜
　　第四单元 确保“空杯"的七大理念
　　第十四章 不怕拿不起，就怕放不下
　　只有彻底放得下，才会完全拿得起
　　空的心，也是创造的心
　　坚信你有“凤凰涅槃”的潜力
　　从“空杯”到“重生”的五部曲
　　第十五章 退步原来是向前
　　“进”即是“退”，“退”即是“进”
　　退到根本，反倒海阔天空
　　退回内在，反倒重获力量
　　跟孟子悟“空杯”之道
　　回头，就是彼岸
　　第十六章 你不绑住自己，没人能绑住你
　　学会“心灵解套”
　　学会“思维解套”
　　断言“我不行”有着最大傲慢
　　君子不器
　　第十七章 将自己一放小，世界就变大
　　学会“倒空”自我，才能实现更好的自我
　　《易经》最该学谦卦
　　要自信，不要自大
　　越优秀，越要懂得弯腰
　　第十八章大智知止，小智惟谋
　　李嘉诚成功的核心密码--知止
　　敬畏是智慧的开端
　　自由的前提是自律
　　“行善”过头也会错
　　第十九章 昨日之非不可留。今日之是不可执
　　没有告别，哪有超越
　　昨日之非不可留
　　今日之是不可执
　　在反省和改进中不断超越
　　第二十章 最难舍的最该舍
　　在你最在乎的地方，可能正有你的“死结”
　　莫让“所恋”成“锁链”
　　大舍大得，小舍小得，全舍全得，不舍不得
　　放下别人，实际上是饶过自己
　　去掉“最好”的，会有更好的

　　吴甘霖，著名畅销书作家及培训师，历任香港中华文化传播集团副总裁、美国美中国际创造力开发中心总裁等职，现任甘霖智慧国际培训机构理事长，中国管理培训七剑客之一。
　　    吴甘霖主讲的各种课程，其服务对象包括全球服务业第一明星企业Service Master、中国航天集团、中国鞋王“奥康”集团等大型企业，北京大学、清华大学等著名院校各类高级总裁培训班、财政部等中央国家机关。
　　    近年来，吴甘霖还主编了“甘霖智慧培训文库”，出版著作20多部。其中《方法总比问题多》一书名列2005年全国图书排行榜人力资源管理类第一名，并被评为“2006十大经管图书”，2年多重印30次，“雅虎中文”关于本书的读后感及新闻达1300多万条，创中国企管培训图书第一的记录。

　　《空杯心态—如何勇于放下不继超越》中的”空杯心态”是单位与个人的发展之魂。所谓”空杯心态”，就是要将心里的”杯子”倒空，将自己所重视、在乎的很多东西以及曾经辉煌的过去从心态上彻底清空。因为一个装满水的杯子很难接纳新东西。只有将心倒空了，才会有外在的松手和放下，才能拥有更大的成功与辉煌。这是每一个想发展的单位和人所必须拥有的最重要的心态。
　　三种状态，三种命运
　　1.主动”空杯”的人，必然会有最大最快的发展；
　　2.被动”空杯”的人，小有发展，但发展的速度和强度会大打折扣；
　　3.拒绝”空杯”的人，要么停滞不前，倒退，要么成为他人的绊脚石。
　　人人都应该”空杯”
　　因为，”空杯心态”能使你——
　　1.更快袖入职场环境，迅速从”自然人”转换为”单位人”；
　　2.实现职场超速发展；
　　3.倒空过去的优势，创造新的优势；
　　4.总能走出”光环”，永创生命与事业的最大辉煌！