21世纪高等院校人力资源管理专业教材新系：人事测评理论与方法

　　第1章 人事测评概论
　　第2章 人事测评的基本原理
　　第3章 人事测评指标
　　第4章 心理测验在人事测评中的应用
　　第5章 面试
　　第6章 评价与发展中心
　　第7章 绩效评估
　　第8章 人事测评误差分析
　　第9章 人事测试信度分析
　　第10章 人事测评效度分析
　　第11章 人事测评报告
　　第12章 人事测评实践应用

　　21世纪高等院校人力资源管理专业教材新系。
　　本书的内容是通过科学的方法，运用适当的工具，根据合适的程序对人员进行测量和评价，然后从人事测评角度来描述、分析和探讨人事测评中常用的方法常见的问题以及应该如何克服。