高效管理力核心课程

　　第一模块 管理思想
　　管理，就是实行计划、组织、指挥、协调和控制的一系列活动。管理既不是企业主独享的特权，也不是企业主一人肩负的责任。它同其他基本职能一样，是一种分配于领导人与整个组织成员之间的职能。
　　第一讲 为“管理”正名
　　优秀管理者的六重角色
　　走出监督与控制的死胡同
　　管理是根源于人性的积极作为
　　管理服务于价值创造
　　第二讲 管理是制约中国企业发展的最短木板
　　未来谁能生存
　　中国企业绕不开的三道坎
　　跨越管理三重门
　　以人为本——企业继续发展的基石
　　管理大师系列论坛之一——香港嘉信集团主席吕文
　　在东吴大学演讲
　　第二模块 战略性人力资源管理
　　没有任何决策所造成的后果与影响，会像人事决策与管理上出现的错误那样持久又难以消弭。
　　第一讲 人力为本
　　以人为本就是以人力资源管理为本
　　中国企业人力资源管理现状调查
　　炮轰人力资源管理——盛大网络市场总监弹劾人力
　　资源部的“六宗罪”
　　一声叹息——“绍兴师爷”谈人力资源管理的困惑与迷茫
　　我国企业人力资源管理现状剖析
　　当前欧洲人力资源管理新趋势
　　日本的人力资源管理模式
　　IBM人事管理手册
　　第二讲 招聘与培训
　　小鱼的烦恼
　　修路原则
　　SGM的招聘管理
　　丰田公司的全面招聘体系
　　海牙市长的“包裹”
　　爱立信学院——电信界的“黄埔军校”
　　肯德基的全员训练
　　麦当劳经理的成长
　　……
　　第三模块 企业文化——“润物细无语”
　　第四模块 营销管理
　　第五模块 非常管理

　　王文波，著名的畅销书作家、演讲家、顾问和培训专家。毕业于美国管理科技大学管理学院。被公认为有序思考、时间管理、领导力、效率等方面的专家，多家世界500强企业邀请他进行过培训和指导。现为专职作家，著有《有效时间管理法》等。

　　作为一门学问，管理学是与个人最贴近的学科，任何现代企业的管理者和被管理者都离不开它。
　　如果你是一名企业管理者，《高效管理力核心课程》将帮你解析商业帝国的波谲云诡，找出企业成功与失败的内在逻辑；如果你是一名上班族，本书将帮你了解自己所栖身的公司的真实前景。