第1辩 对员工最好的管理是沟通
第2辩 执着就是永不放弃
第3辩 取而不仿、弃而不舍
第4辩 企业任何时候都不要去碰运
第5辩 自信越克自身障碍
第6辩 衡量员工素质的第一标准：悟性
第7辩 人缘理念
第8辩 用人不疑，疑人敢用
第9辩 抓住每一个展示才华的机会
第10辩 最方便的消费才是最好的销售
第11辩 媒体是水，老板是舟
第12辩 塑造个人魅力下的凝聚力
第13辩 创造无限CC
第14辩 神秘感效应
第15辩 私营而不私心
第16辩 老板个性引领企业文化
第17辩 付出未必成功、成功必有付出
第18辩 效益就是真理
第19辩 市场经营最终是思维经营
第20辩 先创个人品牌，再创商业品牌
第21辩 化解矛盾是一个领导者的第一能力
第22辩 最后的立意还是朋友
第23辩 最优秀的打工仔：老板
第24辩 回报最大的投资：感情投资
第25辩 对公司而言：执行力就是生产力
第26辩 公司永远是等级森严
第27辩 人性化管理化解冷血制度
第28辩 老板永远不要说再说吧
第29辩 永远掌握员工的弱点
第30辩 只有先解放自己，才能最后解放别人
第31辩 人生就是抗争
第32辩 最简单的管理才是最科学的管理
第33辩 商人决策的第一意识：现实
第34辩 企业三定律
第35辩 创业就是放弃
第36辩 陷阱与上帝同在
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