为什么我总是被人误解·DISC解开人际互动的密码

　　前言
　　序言
　　第1章　人各有异
　　第2章　共同语言
　　第3章　期望与环境
　　第4章　现实版DISC个性类型
　　第5章　认识“D”掌控型
　　第6章　回应“D”掌控型需要
　　第7章　认识“I”影响型
　　第8章　回应“I”影响型需要
　　第9章　认识“S”稳定型
　　第10章　回应“S”稳定型需要
　　第11章　认识“C”谨慎型
　　第12章　回应“C”谨慎型需要
　　第13章　个性模式转变
　　第14章　耶稣的个性模武
　　附录1：小测试．
　　附录2：DISC行为模式自我评价量表
　　附录3：DISC系统摘要说明

　　肯·沃格斯（Ken voges）是恩典机构的主席，该机构已为社会提供了各种行为学方面的资料和培训。除了写和与培训，沃格斯先生还是一们媒体及福布斯500强企业（Fortune 500 corporatins）的人力资源咨询顾问。
　　荣·布劳德（Ron Braund）是一们专业婚姻家庭治疗师，在过去近20年里为无数个人，家庭提供过帮助。布劳德博士是美国婚姻家庭治疗联合协会（AAMDFT）的一名成员，除了开展自己的临床工作，布劳德博士还兼任发同资源机构（Discovery Resources）的主席，该机构向全美众多教会、大学和公司提供咨询服务与培训。

　　几乎每个人都有被误解的不愉快经历，也从内心深处渴望与人建立真诚的关系，但有时，与最亲近的人共同生活许多年，也未必能真正认识和了解他。
　　本书作者以DISC的个人评量系统为依据，帮助读者认识那些可能导致他人误解你的原因，引导你认识自己独特的行为模式，这段自我发现之旅将巩固你的信心；同时作者也让你更加了解、接纳并欣赏他人的种种特质与性情，引导你找到恰当的“爱的策略”，真正理解他人，与你的配偶、父母、孩子、朋友和同事等建立起融洽亲密的关系。