中华人民共和国劳动合同法辅导读本

　　专题一 劳动合同法立法概述
　　专题二 劳动合同法的适用范围
　　专题三 劳动合同法的基本原则
　　专题四 用人单位的劳动规章制度
　　专题五 工会的地位及作用
　　专题六 劳动合同的订立
　　专题七 劳动合同的形式
　　专题八 用人单位的权利与义务
　　专题九 劳动者的权利与义务
　　专题十 劳动合同的期限
　　专题十一 劳动合同的试用期
　　专题十二 劳动合同的效力
　　专题十三 劳动合同的履行与变更
　　专题十四 劳动合同的解除
　　专题十五 劳动合同的终止与延长
　　专题十六 劳动合同的违约责任
　　专题十七 劳动合同的后合同义务
　　专题十八 集体合同
　　专题十九 劳务派遣
　　专题二十 非全日制用工
　　专题二十一 劳动合同的监督检查

　　    黎建飞，教授，博士生导师。中国人民大学民商法律研究中心劳动法和社会保障法研究所所长，保险法、海商法研究所主任。中国劳动法研究会常务理事，劳动和社会保障部全国境外就业专家组顾问，中国社会保障论坛特聘专家。曾任国家劳动部法规处副处长，参与《劳动法》等法律制定。
　　    出版《劳动法的理论与实践》、《劳动法热点事例评说》、《劳动法与社会保障法》等数项著译。获中国社会科学院优秀成果奖，国家劳动部征文奖，中国劳动法研究会优秀科研成果奖和中国人民大学优秀教材奖。曾作为中共中央举办的《社会保障与法制建设》讲座课题组成员受到嘉奖。多次参与有关部门《劳动合同法（草案）》的立法研讨活动，并提出多项修改意见，发表相关专题文章。

　　    《中华人民共和国劳动合同法辅导读本》特色鲜明，将劳动合同法的内容分为二十一个专题，从劳动合同法条文出发，深入浅出地阐释相关理论知识，将较难理解之处，专门举实例加以评析说明，是贯彻和落实劳动合同法不可多得的学习、培训用书。