房地产企业组织管理

　　第一章 房地产企业组织架构和权责系统
　　OSR001 公司组织设置
　　OSR002 产地产企业组织架构图
　　OSR003 办公室岗位职责
　　OSR004 财务部岗位职责
　　OSR005 开发部岗位职责
　　OSR006 工程部岗位职责
　　OSR007 材料设备（部品采购）部岗位职责
　　OSR008 经济管理部岗位职责
　　OSR009 销售部岗位职责
　　第二章 房地产企业人力资源管理
　　HRM001 人力资源管理制度
　　HRM002 薪酬制度
　　HRM003 福利制度
　　HRM004 房地产行业基准职位列表
　　HRM005 房地产行业基准岗位职责描述
　　HRM006 员工手册
　　HRM007 员工聘用、解聘的管理制度
　　HRM008 员工履历表
　　HRM009 临时工登记表
　　HRM010 求职申请表
　　HRM011 公司面试审核意见
　　HRM012 人事任免/调动通知书
　　HRM013 员工转正通知书
　　HRM014 员工转正审批表
　　HRM015 劳动合同书（范本）
　　第三章 房地产企业财务管理
　　FIM001 财务管理制度
　　FIM002 成本管理制度
　　FIM003 经济管理制度
　　第四章 房地产企业行政管理
　　ADM001 行政事务管理图
　　ADM002 门卫接待制度
　　ADM003 前台接待制度
　　ADM004 考勤管理制度
　　ADM005 工作服管理规定
　　ADM006 胸卡管理规定
　　ADM007 公司内部卫生管理规定
　　ADM008 食堂管理规定
　　ADM009 房屋维修管理规定
　　ADM010 车辆管理规定
　　ADM011 办公用品管理规定
　　ADM012 公司图书管理办法
　　ADM013 印章管理制度
　　ADM014 公司文件管理规定
　　ADM015 档案管理制度
　　ADM016 文印管理规定
　　ADM017 公司网络使用管理规定
　　ADM018 计算机管理规定
　　ADM019 公司电子邮件规定
　　ADM020 公司会议管理制度
　　ADM021 部门经理会议制度
　　ADM022 宴请接待管理规定
　　ADM023 信息收集、传递管理规定
　　ADM024 员工出差管理实施细则
　　ADM025 公司对外宣传管理细则
　　ADM026 保密管理规定
　　ADM027 公司安全管理规定
　　ADM028 CI规范管理规定

　　    《房地产企业组织管理》内容共分为四章。分别是房地产企业组织架构和权责系统，房地产企业人力资源管理，房地产企业财务管理以及房地产企业行政管理。本书不仅提供了详尽的制度文本，还设置了作业表单和表格。本书既符合现代企业管理理念，又具有极强的现实操作性的房地产企业管理制度范本。
　　    我们希望这套丛书能够在摩中程度上为有志于将自己的企业做大、做强、做好、做长久的人士提供制度建设和制度执行上的方便，为中国房地产业的健康、有序发展作出我们应有的贡献。