带着兄弟们挣钱：打造最有效率的钢铁团队

　　一、真正有能耐的是带着一批人挣钱
　　1.聪明的人让他人先挣钱
　　附：自私指数检测
　　2.水涨船高，人抬人高
　　附：曾国藩的选人、用人标准
　　二、对待兄弟们不放弃、不抛弃
　　1.风雨同舟的伙伴就是兄弟
　　2.兄弟同心，其利断金
　　3.不要抛弃任何一个兄弟
　　附：领导者要讲诚信
　　三、学习人杰好榜样——当大哥就应该这样做
　　1.财聚人散、财散人聚——向老牛学习
　　附：不合格领导者的七种表现
　　2.搭班子、定战略、带队伍——向老柳学习
　　附：让你的员工充满激情
　　3.激情飞扬、放飞梦想——向小马学习
　　附：中小企业的战略类型
　　4.全球500强的高管都是从我这儿出来的——向老杰克学习
　　四、钱是大家的，威信是自己的
　　1.约法三章——制度约束胜于江湖义气
　　2.只有彼此信任才能够让兄弟放心——信任兄弟，让兄弟信任
　　附：雷鲍夫法则
　　3.不要摆大，哪怕你真的是老大
　　4.做人要大气，做事要小心
　　5.老大要善于做势，兄弟要善于助势
　　附：提升领导力的途径
　　五、坐椅子、分银子、给面子——做大做强要过三关
　　1.绝不能亏待好兄弟
　　2.责任是我的，成功是大家的
　　附：企业家的基本素质
　　3.学会给人面子，自己才有面子
　　4.让居功自傲的兄弟佩服你
　　5.留住兄弟们的心
　　6.让兄弟们永远追随你
　　附：企业家失败的主要原因

　　    辛月，著有畅销书《35岁以前决定你的一生》。

　　    在蒙牛，牛根生大力倡导的“财散人聚，财聚人散”理念深入人心；一向以分权著称的TCL更是造就了袁信成、郑传烈和吕忠丽三位亿万富翁和杨伟强、万明坚、吴士宏等一大批的千万富翁……
　　    伴随着利益共享而来的是制度的高度民主，这已经成为所有企业的一种发展趋势，并且最终会深深地影响社会的进步和发展。英雄时代已经过去，因为英雄只能够改变自己，只有大家的精诚合作才能够改变世界。在任何时候世界的进步和发展都不是由一个人创造的，而是大家共同努力的结果。这是一个团队制胜的时代。