这样的员工最受欢迎

　　第一章 企业最受欢迎的人必备的关键能力与素质
　　1.具有过硬的专业技能素质
　　2.具有不断学习和掌握新知识、新技能的能力
　　3.具有良好的职业素质与道德品质
　　4.具有较强的人际交流素质和人际交际能力
　　5.具有职业人士必备的积极心态
　　6.具有自我定位与职业规划能力
　　7.具有健全的体魄和良好的身体素质
　　8.具有较高的综合素质和能力
　　第二章 企业到底欢迎什么样的人
　　1.工作自觉主动的人
　　2.有吃苦耐劳精神的人
　　3.能勤奋工作，更能聪明工作的人
　　4.悟性好，能迅速理解老板意图的人
　　5.胜任本职工作，能独当一面的人
　　6

　　严家明，管理学博士，毕业于复旦大学，曾先后任职于公司市场部总监、总经理助理、总经理。现为上海复锐企业管理咨询公司首席咨询师、培训师，上海销能营销咨询有限公司总经理，浙商杂志《浙商财富快车》、浙江省工商局《企业大讲坛》特约讲师。
　　严家明主讲课程包括《打造忠诚、敬业员工（下属）的对策》《忠诚、敬业、高效员工培训》《中层经理（主管）管理技能与领导力训练》《业绩倍增：顾问式销售的实战技巧》《高效管理沟通》等。多年来开课近千场。培训学员超过20000人，服务客户包括亨斯迈、百隆、佳丽宝、沪东中华、华菱管线、

　　本书以全新的视角，分别站在企业、老板和员工的角度，从分析最受企业欢迎的人才应该具备的关键素质人手，深入阐述和例证了最受企业欢迎的人是什么样的人，以及在现代职场中，一个员工如何去做才能成为最受企业欢迎的人。
　　做一个优秀员工，应该具备的、需要做到的很多，只要你能做好本书所说到的这些，你就能成为企业里最受欢迎的人。
　　本书是广大企业对员工进行培训的优秀教材。对照本书，你可以找到员工还存在哪些问题，还需要进行哪些相应的培训和指导。你的企业会因为拥有许多最优秀的员工而充满活力，不断发展壮大。
　　本书也是