基于管理熵理论的组织知识管理绩效综合集成评价研究

　　1 绪论
　　1.1 研究的背景和目的
　　1.2 研究流程和方法
　　1.3研究方法的优点
　　1.4 研究的内容
　　1.5 研究的主要创新点
　　2 相关理论基础与文献研究综述
　　2.1 熵的概念
　　2.1.1 热力学熵
　　2.1.2 玻尔兹曼熵
　　2.1.3 信息熵
　　2.1.4 熵思想及其内涵
　　2.2 耗散结构理论
　　2.2.1 耗散结构理论概要
　　2.2.2 熵与耗散结构理论的应用研究
　　2.3 知识管理绩效评价的相关概念
　　2.4 国内外知识管理绩效研究现状综述
　　2.4.1 国外知识管理绩效评价
　　2.4.2 国内知识管理绩效评价
　　3 企业知识管理系统的演化机理
　　3.1 企业知识管理系统结构模型
　　3.2 企业知识管理系统的耗散结构特性
　　3.2.1 企业知识管理系统是一个开放系统
　　3.2.2 企业知识管理系统具有远离平衡态的特征，并表现为阶段性
　　3.2.3 企业知识管理系统的非线性作用机制
　　3.3 企业知识管理系统演化的诱发机制
　　3.4 企业知识管理系统演化分叉分析
　　3.5 企业知识管理系统演化的超循环分析
　　3.5.1 超循环理论
　　3.5.2 超循环的主要特点
　　3.5.3 企业知识管理系统超循环机理分析
　　3.5.4 企业知识管理系统演化的超循环组织结构
　　3.6 小结
　　4 企业知识管理系统的熵机理研究
　　4.1 企业知识管理熵的提出、界定、分析以及数学模型
　　4.1.1 企业知识管理熵的提出、界定
　　4.1.2 企业知识管理熵的数学模型
　　4.1.3 知识管理熵正向熵变对企业知识管理发展的作用与影响
　　4.2 知识管理负熵的提出以及数学模型
　　4.2.1 知识管理耗散结构理论的引入
　　4.2.2 企业知识管理负熵对企业知识管理的作用与影响
　　4.2.3 知识管理耗散结构及其数学模型解释
　　……
　　5 企业知识管理绩效评价回素模型与假设
　　6 企业知识管理绩效评价回素模型与统计结果分析
　　7 案例研究
　　参考文献

　　    《基于管理熵理论的组织知识管理绩效综合集成评价研究》是熊学兵同志在其博士论文的基础上整理而成的。《基于管理熵理论的组织知识管理绩效综合集成评价研究》在现有研究基础上，借鉴企业战略管理的相关理论，深入、全面地研究企业知识管理的各种价值活动，建立了企业知识管理系统模型；全面分析企业知识管理系统的熵机理，提出企业知识管理熵的概念和数学模型，分析了企业知识管理系统正熵、负熵、总熵对系统的影响；推导出基于管理熵的企业知识管理绩效集成评价模型。