国际合资战略与经营支配权：基于20世纪90年代中日合资企业的分析

　　引言
　　  1．问题的提出
　　  2．研究目的与研究方法
　　  3．本书构成与各章内容
　　第一章  外资政策与合资企业
　　  1．直接投资与“三资企业”
　　  2．中日合资企业的特征
　　  3．外资政策的轨迹
　　第二章  出资比率的决定过程和变动要因
　　  1．理论回顾
　　  2．有关合资企业出资比率的法律规定
　　  3．出资比率的变化过程
　　  4．出资比率的影响因素
　　第三章  出资比率与合资企业经营者
　　  1．出资比率与经营者推荐权
　　  2．母公司对合资企业经营者的期待
　　  3．母公司对合资企业经营者的评价
　　第四章  支配理论与支配关系的构造
　　  1．支配的必要性与支配的特性
　　  2．支配权与出资比率的关系
　　  3．经营支配的类型与效果
　　  4．合资企业支配关系的构造
　　第五章  支配关系的实证分析
　　  1．55家中日合资企业调查概要
　　  2．中方母公司的支配方式
　　  3．地方政府的管理方式和影响力
　　  4．日方母公司的支配方式
　　  5．研究结论与今后的课题
　　第六章  中国加入WT0后的中外企业合作方式
　　  1．外资企业投资形态的变化
　　  2．变化方向与原因分析
　　  3．中外企业合作方

　　    王敏，1955年出生，安徽芜湖人。1983年毕业于安徽大学经济系经济管理专业。毕业后分配至安徽机电学院，担任《工业企业管理》等多门课程并参与了管理工程系的创建。1992年作为访问学者公派日本东京大学经济学部。2001年3月获关东学院大学经营学博士学位后任东京电机大学信息环境学部讲师，担任《国际经营论》、《技术与经营》、《日本经济与产业构造》等课程主讲。出版专著一部(日文)、教材两部，发表论文多篇(中文、日文、英文)。现任苏州大学商学院副教授，日本关东学院大学文部产业省立项课题研究员。

　　    国际经营的一般理论认为，母公司的出资比率对合资企业的支配权有决定性影响。然而，这一理论难以解释我国合资企业经营活动中的支配权现象。本书对合资企业经营支配权的来源提出不同见解，认为在进入正常运营阶段后，合资企业的经营支配权主要受外资政策、出资比率、经营资源等三种因素的影响，但在合资企业日常经营管理层，其支配权主要来自母公司拥有并导入合资企业的经营资源。另外，中国加入世贸后外资政策大幅放宽，合资不再是合作的方式。因此，外资企业选择战略联盟的方式已经转换为，以「经营资源补足的必要性」和「母公司支配的必要性」为基准，在独资、合资、收购、机能合作等方式中合适的方式。