现代西方管理学理论

　　导论
　　一、现代西方管理理论的发展阶段和发展线索
　　二、现代西方管理理论的研究范式
　　三、现代西方管理理论的体系架构
　　第一篇　对科学管理的探索
　　第一章　科学管理理论
　　第一节　科学管理理论
　　第二节　一般管理理论
　　第三节　行政组织理论
　　第四节　科学管理理论的综合
　　第二章　社会系统理论
　　第一节　正式组织理论
　　第二节　权威理论
　　第三节　组织平衡理论
　　第四节　经理人员的职能
　　第三章　管理过程理论
　　第一节　主要代表人物与著作
　　第二节　管理理论丛林
　　第三节　管理职能理论
　　第四章　系统管理理论
　　第一节　一般系统理论
　　第二节　企业的系统管理
　　第三节　组织系统理论
　　第四节　系统动态理论
　　第五章　管理科学理论
　　第一节　管理科学理论的形成与发展
　　第二节　生产管理理论
　　第三节　管理科学应用的科学方法
　　第六章　决策管理理论
　　第一节　主要代表人物与著作
　　第二节　决策的模式和准则
　　第三节　决策过程理论
　　第四节　决策的类型和技术
　　第二篇　对行为管理的探索
　　第七章　人际关系理论
　　……
　　第八章　个体行为理论
　　第九章　团体行为理论
　　第十章　组织行为理论
　　第十一章　管理伦理理论
　　第三篇　对文化管理的探索
　　第十二章　管理实践理论
　　第十三章　战略管理理论
　　第十四章　组织文化理论
　　第十五章　变革管理理论
　　第十六章　知识管理理论
　　附录一　管理学大事年表
　　附录二　人名对照表
　　后记

　　    魏文斌，1964年生，江苏兴化人，现为苏州大学商学院副教授，硕士生导师。主要从事管理学理论，管理思想史、企业战略管理等领域的教学与研究，在《科学学研究》、《世界经济》、《道德与文明》等杂志发表学术论文40余篇，主编与参编者作10余种，先后承担和参与多项省级以上科研项目，主要代表作有《管理学》、《现代管理导论》、《企业战略管理新探》等。

　　《现代西方管理学理论》是第一本系统探究和评述现代西方管理学理论的著作。全书分为三大篇：科学管理篇、行为管理篇和文化管理篇，共16章。内容包括：科学管理理论、社会系统理论、管理过程理论、系统管理理论、管理科学理论、决策管理理论；人际关系理论、个体行为理论、团体行为理论、组织行为理论、管理伦理理论；管理实践理论、战略管理理论、组织文化理论、变革管理理论、知识管理理论等。
　　    本书从管理的文化基因出发构建了现代西方管理理论的树形体系，不仅体系清晰，而且内容新颖，评述精辟，为整合管理知识和把握现代西方管理理论的全貌提供了新的视野。
　　    本书适合所有对管理感兴趣的人阅读，特别是从事管理研究与教学的工作者和管理实践者，也可供高校管理类专业本科生、研究生作进一步学习和研究的参考。