感恩做人敬业做事（修订版）

　　第1章 感恩为怀，敬业为魂——最理想的做人哲学，最完美的做事态度
　　感恩是一种哲学，是成功人生的必修课
　　敬业是一种态度，是走向优秀的内驱力
　　对工作感恩，用敬业报答
　　满怀感恩之情，提高敬业精神
　　第2章 感恩激发敬业，敬业源自感恩——敬业沉淀在感恩之人的灵魂里
　　感恩·敬业·卓越：员工立足职场的永恒“金三角”
　　敬业源自感恩：放弃敬业就是不懂感恩
　　做好自己的工作：敬业是感恩的外在表达
　　越感恩越敬业：感恩激发无限的敬业能量
　　成功就是将心注入：学会感恩，做到敬业
　　第3章 最大的能力是敬业，最大的智慧是感恩——用感恩之泉浇灌敬业之花
　　感恩和敬业是一个人的成功之本
　　感恩和敬业是通行职场的“绿卡”
　　感恩才会珍惜，敬业方能立业
　　感恩和敬业让你的能力得到最大限度的发挥
　　懂得感恩、乐于敬业的员工才是企业最需要的人
　　最大的能力是敬业，最大的智慧是感恩
　　第4章 感恩胜于抱怨，敬业胜于怠工——共创不抱怨的职场世界
　　接受工作的不完美，以积极心态面对工作
　　没有卑微的工作，只有不懂感恩的心灵
　　任务是成长的机遇，用心做好自己的工作
　　以感恩为动力，做出完美业绩
　　变消极为积极，牢骚满腹不如敬业实干
　　不只为薪水而工作，在敬业中收获成长
　　第5章 感恩引领敬业，敬业升华感恩——造就员工的卓越之本
　　工作如带薪休假，感恩才能享受工作
　　用感恩引领乐观，让自己更快成长
　　拥抱感恩，你就是老板的合伙人
　　抛弃敬业精神就是抛弃机遇
　　“闲不住”的内在原因——敬业才能心安
　　做到敬业，方能成就事业
　　第6章 感恩做人，敬业做事——向最优秀的入学习
　　袁隆平：做事首先要做人
　　王进喜：知恩感恩，甩掉“贫油”帽子
　　沈浩：不为镀金，只为实干
　　王忠诚：把病人利益放在首位
　　方永刚：带着感恩的心研究创新理论
　　李素丽：平凡岗位作贡献，一片真情为他人
　　第7章 小胜凭智，大嬴靠德——感恩优做人，敬业做事必备的六种传统美德
　　感恩戴德：以德立命，厚德兴业
　　正直为襟：刚正不阿，气概如虹
　　仁爱为念：凝聚爱心，温暖他人
　　宽容为大：心胸豁达，律己宽人
　　诚信为本：不欺不诈，信守承诺
　　反思为戒：审视过往，三省吾身
　　第8章 感恩常怀于心，敬业践诺于行——员工生存须恪守的“七多七少”
　　多一些踏实，少一些空想
　　多一些准备，少一些盲目
　　多一些奉献，少一些索取
　　多一些完美，少一些缺陷
　　多一些务实，少一些浮躁
　　多一些担当，少一些推诿
　　多一些认真，少一些糊弄
　　第9章 拿行动成就敬业，用业绩落实感恩——优秀员工必知的八条职场“圣经”
　　少说多做，注重落实和行动
　　结果至上，要功劳不要苦劳
　　绝不拖延，尽心尽力去执行
　　克服困难，将任务执行到底
　　专注目标，坚持不懈干下去
　　关注细节，表现敬业高境界
　　尽职尽责，让工作“零缺陷
　　微利时代，想方设法降成本
　　第10章 培养新主人翁精神，与企业共同成长——磨砺职业素养的九套行动方案
　　高效工作，忙要忙到点子上
　　用心思考，带着思想来工作
　　统合综效，合作缔造卓越成果
　　自觉一点，超越老板的期待
　　乐于补位，做公司需要的事
　　全力以赴，将工作做到位
　　创新思路，不找借口找方法
　　忠诚敬业，远离“跳蚤”综合征
　　持续学习，增加自我“含金量
　　第11章 感恩让你不可替代，敬业让你成就卓越——工作态度决定职业高度
　　驾驭好敬业的三驾马车：乐业、爱业、精业
　　成功是因为你比别人做得更多、更彻底
　　兢兢业业，成为最能为企业赚钱的员工
　　工作中仅仅“差不多”是不够的
　　永远都不要说“我做得够好了
　　树立个人品牌，为你贴上“卓越”的标签

　　薛杰耀，中国内地唯一的残疾人潜能训练大师，被誉为中国的“约翰·库缇斯”：中国民营企业“员工心态调整”顶尖讲师；国内著名的人才战略专家；企业咨询诊断与制度设计专家；2007年度中国十大杰出培训师，聚成集团金牌企业内训讲师。主讲课程有《成功从优秀员工做起》、《教练与掌控》、《如何突破企业发展瓶颈》。最新著作有《狼族精神》、《感恩做人，敬业做事》。

　　《感恩做人敬业做事(修订版)》针对员工感恩心与敬业精神的缺失，从员工的角度出发，阐述了感恩做人、敬业做事内涵及相互关系，并结合职场实际案例，进行深入探讨与分析，旨在帮助员工找出根由、分析原因、解决问题。感恩让你不可替代，敬业让你成就卓越。感恩胜于抱怨，敬业胜于能力。感恩才会珍惜，敬业方能立业。以感恩为动力，收获辉煌业绩。感恩激发敬业，敬业走出卓越，感恩引领敬业，成长比成功更重要。