管理学原理

　　第1章 管理概论
　　1.1 管理的基本概念
　　1.1.1 管理的概念
　　1.1.2 管理的特性
　　1.1.3 管理的应用范围及类型
　　1.2 管理的地位与要素
　　1.2.1 管理的地位
　　1.2.2 管理的作用
　　1.2.3 管理的要素
　　1.3 管理的性质
　　1.3.1 管理的二重性
　　1.3.2 管理的科学性、艺术性和文化因素
　　1.4 管理的职能
　　1.4.1 管理职能的概念
　　1.4.2 管理职能的划分
　　1.4.3 管理的基本职能
　　1.5 管理者
　　1.5.1 管理者的基本概念
　　1.5.2 管理者的角色与技能
　　1.5.3 管理者的职责
　　1.5.4 管理者的素质
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第2章 管理理论
　　2.1 中国管理理论
　　2.1.1 中国管理思想的萌芽
　　2.1.2 中国管理思想的形成
　　2.1.3 中国管理思想的发展
　　2.1.4 中国管理理论的创新
　　2.2 西方管理理论
　　2.2.1 西方管理理论的萌芽
　　2.2.2 西方科学管理理论的创建
　　2.2.3 西方行为科学管理的创建
　　2.2.4 西方现代管理理论的发展
　　2.3 中外管理理论的展望
　　2.3.1 21世纪管理理论发展的新趋势
　　2.3.2 21世纪企业管理理论的新发展
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第3章 管理原理
　　3.1 管理原理概述
　　3.1.1 管理原理的概念
　　3.1.2 研究管理原理的意义
　　3.2 现代管理基本原理
　　3.2.1 系统原理
　　3.2.2 动态原理
　　3.2.3 人本原理
　　3.2.4 统一原理
　　3.3 现代管理原理的综合运用
　　3.3.1 基本原理之间的关系
　　3.3.2 基本原理的综合运用
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第4章 管理方法
　　4.1 管理方法概述
　　4.1.1 管理方法的概念
　　4.1.2 管理方法的特点
　　4.1.3 管理方法的分类
　　4.2 现代管理的基本方法
　　4.2.1 思维方法
　　4.2.2 一般方法
　　4.2.3 分析方法
　　4.3 现代管理方法的综合运用
　　4.3.1 现代管理方法综合运用的必要性
　　4.3.2 现代管理方法综合运用的形式
　　4.3.3 现代管理方法综合运用的要求
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第5章 管理环境
　　5.1 管理环境概述
　　5.1.1 管理环境的概念
　　5.1.2 管理环境的分类
　　5.1.3 管理环境的特点
　　5.1.4 管理环境与组织关系
　　5.2 社会责任
　　5,2.1 管理道德
　　5.2.2 社会责任
　　5.2.3 管理道德与社会责任的统
　　5.3 跨文化管理
　　5.3.1 跨文化管理的概念
　　5.3.2 跨文化管理的必要性
　　5.3.3 跨文化管理的要求与方法
　　5.3.4 跨文化管理的策略与技巧
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第6章 计划工作
　　6.1 计划工作概述
　　6.1.1 计划工作的基本概念
　　6.1.2 计划的类型
　　6.1.3 计划有效性的影响因素
　　6.2 计划工作的程序和方法
　　6.2.1 计划工作的程序
　　6.2.2 编制计划的方法
　　6.3 计划评价
　　6.3.1 计划评价的理由
　　6.3.2 计划评价的方法
　　6.4 1预测与决策
　　6.4.1 预测
　　6.4.2 决策
　　6.5 目标管理
　　6.5.1 目标概述
　　6.5.2 目标管理
　　6.6 战略管理
　　6.6.1 战略概述
　　6.6.2 战略管理
　　本章小结
　　复习思考题
　　本章案例
　　第7章 组织工作
　　第8章 领导工作
　　第9章 控制工作
　　第10章 创新工作
　　附录 综合案例
　　主要参考文献

　　    刘兴倍，男，1942年4月生，江西省万安县人。1965年7月毕业于江西财经大学。曾在省级人民政府机关及经济主管部门从事秘书、物价、财政工作14年。1979年7月起从教于高等学校。现为教授、硕士研究生指导教师、中国管理科学院特约研究员、中国管理科学研究文献编委、南昌理工学院学科带头人。
　　    主要研究方向为商业贸易与管理。出版了《商业企业经济活动分析新编》、《涉外流通企业管理》、《现代商业企业管理》、《管理学原理》、《管理学原理习题库》、《管理学原理教学案例库》、《企业管理基础》等高等院校教材11部以及《中外商业比较》、《经营创意导论》等专著两部，主持参与完成省部级与国家级重点和一般课题《“三资”企业财务经营状况调研》、《江西企业连锁经营方式研究》、《管理学教学案例库建设研究》、《商业犯罪研究》、《公共物品价格研究》等5项，在国内省部级以上重要学术刊物发表《浅谈完善商业企业经营机制》、《我国企业经营方式的态势与展望》等论文三十余篇。

　　    《高等学校应用型特色规划教材：管理学原理》在内容上由两部分组成：第1至第5章为理论部分，系统阐述了管理概论、管理理论、管理原理、管理方法和管理环境；第6至第10章为操作部分，系统阐述了计划工作、组织工作、领导工作、控制工作和创新工作。各章均附有内容提要、复习思考题、案例，全书附有综合案例。
　　    全书既注重论述了管理学相关理论的历史演变，又展示了管理学的最新发展及21世纪管理学的未来趋势；既充分吸收和借鉴国内外学术界的最新成果，又明确澄清了现有文献的缺陷与不足；既从中国国情出发引入现代管理理论的精髓，又使中国的管理案例及中国对管理理论的贡献得到了充分体现；既注意了理论适度，又突出了务实操作。《高等学校应用型特色规划教材：管理学原理》适用于高等学校经济类、管理类、工程类专业学生及实际工作人员的学习使用。