第一篇 面试概述篇
第一章 公务员考试面试的基本概念和原理
第一节 公务员考试面试的含义、发展历程及其发展趋势
第二节 公务员考试面试的特点、流程及作用
第三节 公务员考试面试的分类
第四节 公务员考试面试的测评要素
第五节 面试试题的设计
第六节 公务员考试面试成绩评价标准及评定
第二章 公务员考试面试准备
第一节 面试前的信息整理
第二节 面试前的仪态准备
第三节 面试前有效的复习应考途径
第三章 公务员考试面试现场应对
第一节 调整心态
第二节 抓住细节
第三节 实战策略
第四章 公务员考试面试解题技巧
第一节 面试命题规律与面试解题思路
第二节 个人背景类题目答题技巧
第三节 意愿倾向类题目答题技巧
第四节 现象分析类题目答题技巧
第五节 情境模拟类题目答题技巧
第六节 语言表达类题目答题技巧
第七节 综合知识类题目答题技巧
第五章 公务员考试面试趋势和新类型
第一节 公务员考试面试趋势
第二节 无领导小组讨论
第三节 文件筐测验
第四节 角色扮演
第二篇真题解析篇
第六章 个人背景类真题解析
第七章 意愿倾向类真题解析
第八章 现象分析类真题解析
第九章 情境模拟类真题解析
第十章 语言表达类真题解析
第十一章 综合知识类真题解析
第十二章 其他类型面试真题解析
第三篇面试模拟篇
公务员考试面试模拟题一
公务员考试面试模拟题二
公务员考试面试模拟题三
公务员考试面试模拟题四
公务员考试面试模拟题五
公务员考试面试模拟题六
公务员考试面试模拟题七
公务员考试面试模拟题八
公务员考试面试模拟题九
公务员考试面试模拟题十
公务员考试面试模拟题十一
公务员考试面试模拟题十二
附录
附录1：《国家公务员录用暂行规定》摘录
附录2：国家公务员录用面试暂行办法
附录3：考生面试心得访谈
附录4：公务员考试培训机构简介
附录5：公务员考试培训网站链接
参考文献
后记
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