想在领导的前面：在领导的思路里找机会

　　第一章  想在领导的前面，做在领导的思路里面
　　第一节 领导的工作思路需要常侦察和深体会
　　第二节 领导的工作思路很多样
　　第三节 员工的背景越复杂．领导的思路越丰富
　　第四节 领导的工作性格像雾像雨又像风
　　第五节 领导的有色眼镜
　　第二章  领导会这样想
　　第一节 员工不上进
　　第二节 小领导不会管
　　第三节 策划人员凭空策划
　　第四节 销售人员心里没有力量
　　第五节 科研人员像书呆子
　　第六节 领导为什么喜欢这么想
　　第三章 领导会这样做
　　第一节 抓小辫子
　　第二节 离了我你就玩不转
　　第三节 技巧丰富
　　……
　　第四章  大领导对小员工也有潜在的“需求”
　　第五章  小心领导“领倒”你的前程
　　第六章  与领导相处有妙招

　　    金刚心，职场规划和培训专家，国内最早一批研究职场规律和职业困惑的专家之一，天涯论坛人气职场培训师，有丰富的职场规划和培训经验，熟知职场中的规律，摈弃那些短视的阴谋技巧，提倡君子型的升职之道。已出版《这样做，你一定能升职》等作品。

　　    为什么我努力了，可是升职和加薪却遥遥无期？
　　    为什么领导总对我视而不见？
　　    为什么我在领导的眼里是那个样子？
　　    为什么和领导沟通那么难？
　　    为什么我总也搞不清楚领导究竟想要我做什么、怎么做？
　　    为什么我对领导总有那么多抱怨？
　　    为什么那些不如我的人反而发展得更好？
　　    如果以上任何一个疑问困扰着您，那就一定要看看这本书了！这里没有短视的阴谋和技巧，不用溜须拍马，君子型的职场实战法则一样可以教你走出困境！让你看透不同领导的思路，设计不同的工作方法，想在领导的前面，站在行业的前端！