第一章 彩电屏
玻璃在生产线上走3天
接近半导体级的精密工厂
中国第一屏
韩国人的惊呼
OLED，不能再落后
两大考题
造屏萌动
〔评析〕面板背后是什么？
第二章 压缩机
白电收入过百亿
黑白难融的扩张
点滴改进
黄雀在后
占据上游
突破关键
〔评析〕中国经济的狙击手在哪里？
第三章 中国芯
等离子芯片
“芯”之跳动
博士杨刚
虹微团队
3C机会
〔评析〕想起愚公移山
第四章 铸智台
PDP技术承接实现
一项项攻克
博士团队
项目产业化
项目经理责任制
引进IBM集成产品开发模式
以用户为中心的设计
合理化建议
〔评析〕第三波经济地震会到来吗？
第五章 品质为魂
质量竞争
91道工序
全员质量意识
“三驾马车”服务制胜
从前端控制质量
QC活动
军工品质
百年长虹靠体质
〔评析〕唤醒中国企业的质量意识
第六章 精细化
模具是工业之母
持续改进
5S管理
工业工程
向七种浪费宣战
核心技能型人才库
ERP
〔评析〕中国企业为什么做不了传真机？
第七章 三坐标
三坐标
三方向
三道坎
纵横捭阖
捡来手机
控制标准
〔评析〕何解多元化之链？
第八章 虹色50
深山伐木
艰苦的日子
厕所里搞出护尾雷达
土洋并举、土法上马
白手起家建车间
军工硕果
中国第一台彩电
自制彩电生产线
复制松下彩电生产线
〔评析〕中国制造要有赶超精神
第九章 彩电梦萦
大屏幕彩电
技术的自信
突破价格双轨制
1989年中国第一场价格战
1996年大降价彩电业重新洗牌
彩电顶峰
1998年彩管大战现转折
〔评析〕由长虹看中国制造业回归基本面
第十章 人文之虹
不裁员、不降薪
“家”文化
“人心”管理
以尊重为起点
四项制度
〔评析〕对员工价值的再认识
第十一章 博士赵勇
临危受命
稳定团结
融入长虹文化
准确定位
技术派
〔评析〕企业家的责任
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