领导学（第2版）

　　第1章领导学概述
　　学习目标
　　1.1领导的概念、基本要素与本质
　　1.2领导学的产生与发展
　　1.3领导的职能
　　1.4领导的属性和特征
　　1.5领导?管理的比较
　　1.6学习领导学的意义
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第2章领导理论
　　学习目标
　　2.1领导理论发展的三个阶段
　　2.2领导特质理论
　　2.3领导行为理论
　　2.4领导权变理论
　　2.5关于领导的最新理论
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第3章领导环境
　　学习目标
　　3.1领导环境概述
　　3.2领导环境的分类
　　3.3领导环境与领导活动
　　3.4领导环境的发展和改善
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第4章领导体制与领导结构
　　学习目标
　　4.1领导体制
　　4.2领导结构
　　4.3领导班子
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第5章领导流程
　　学习目标
　　5.1人事流程
　　5.2战略流程
　　5.3运营流程
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第6章领导决策
　　学习目标
　　6.1决策概述
　　6.2决策要素
　　6.3决策理论
　　6。4决策方法
　　6.5决策的程序和模型
　　6.6决策评估
　　6.7决策应注意的问题
　　本章小结
　　本章案例
　　复习思考题
　　第7章领导者素质
　　学习目标
　　7.1领导者素质概述
　　7.2领导者内在素质
　　7.3领导者外在能力素质
　　……第8章领导者权力与影响力
　　第9章领导者用人
　　第10章领导者用权
　　第11章领导者协调
　　第12章领导者绩效评价
　　第13章领导学未来展望
　　主要参考文献

　　    《领导学（第2版）》以国内外领导学的最新研究成果为基础，结合实际问题，以领导学的基本概念和相关理论作为切入点，探讨了领导环境、领导体制与领导结构、领导流程、领导决策、领导素质、领导者影响力、领导者用人与用权、领导者直辖市以及对领导者的绩效评价等方面的内容，同时也展望了领导学未来的发展趋势。