第一章 赢家思维——企业发展的翅膀
第一节 赢家思维的内涵是什么
（一）人类思维科学的革命
（二）思维方式的基本特征
（三）赢家思维的主要特征
（四）不同标准的思维分类
（五）赢家思维的机遇意识
第二节 为什么要学习赢家思维
（一）思维决定着企业的成败
（二）思维影响着事业的成功
（三）落后缘于思维方式的僵化
（四）赢家思维是一种进步思维
（五）建立新国企需要赢家思维
第三节 如何尽快掌握赢家思维
（一）遵循思维生成规律自我提升
（二）对照赢家思维标准强化训练
（三）思维运用必须坚持谨慎原则
（四）努力培养强烈的机遇意识
（五）企业家要做高处能胜寒的人
（六）正确处理市场与上级的关系
第二章 赢家思维之战略思维——驾驭大局的武器
第一节 战略思维的基本性内涵和表征
（一）经营性与管理性思维的融合
（二）战略思维的五大重要表征
（三）战略思维的四大基本方式
（四）如何有效发挥战略思维功能
第二节 战略思维是领导者的基本素质
（一）企业领导要勤于进行战略思考
（二）国企领导要自觉培养战略思维
（三）认真学习掌握马克思主义哲学
（四）认识规律并不断提高理论水平
（五）要以求真务实的精神开拓创新
第三节 企业管理应当上升到战略层面
（一）企业持续发展必须遵循道与理
（二）是否需要战略与规模并不相关
（三）下属企业的发展需要战略支撑
（四）主动放弃一些曾经成功的观念
第四节 战略思维要与企业实践相结合
（一）要时刻对企业发出战略式提问
（二）问题越是复杂越需要战略思维
（三）企业转型时期更需要战略思维
第五节 要始终牢记应该怎么办的问题
（一）决策者要有高瞻远瞩的战略眼光
（二）提高国企领导科学预见的能力
（三）战略思维的根本是抓主要矛盾
第六节 提高战略思维能力的主要途径
（一）在理论武装中加强党性修养
（二）善于总结实践经验并借助外脑
（三）在调查研究中掌握真实的信息
第三章 赢家思维之人本思维——科学发展的核心
第一节 人本思维的基本性内涵和表征
（一）人本思维理念的形成与发展
（二）人本思维是科学发展观的核心
第四章 赢家思维之校正思维——正确地做正确事
第五章 赢家思维之水平思维——企业成功的引擎
缺书网
扫码进群