22岁以后要跟对人做对事

　　第一章
　　22岁以后，只有“跟对人”才不会愧对自己
　　“跟对人”是成功的前提
　　跟怎样的天才算对
　　别让“跟错人”毁了自己的前途
　　什么样的
　　发现跟错人，要立刻离开他
　　一旦认准，就要去追随
　　第二章
　　擦亮慧眼，找到能够“慧眼识英”的伯乐
　　伯乐——成功不可缺少的助力
　　成功需要外力，找到自己的“贵人”
　　赏识你的人，才能让你有用武之地
　　找个知人善任的人做自己的领导
　　要勇于展示自己的才能
　　要学会推销自己
　　第三章
　　跟对人，才能拥有美好的职业生涯
　　选领导如同选爱人，适合才会“幸福”
　　跟一个信守承诺的领导
　　跟一个高瞻远瞩的老板
　　跟一个诚信正直的老板
　　跟一个赏罚分明的老板
　　跟一个心胸宽广的老板
　　第四章
　　要跟对人，就要先学会心理洞察术
　　读懂老板对自己发出的信号，做到心中有数
　　读懂老板的肢体语言
　　从饮食习惯看出老板的性格
　　谈吐和衣着都能体现出老板的内心
　　从做出决策和行使权力的方式看老板
　　观察老板对其他员工的态度
　　第五章
　　要想做对事，必须首先明白这些道理
　　要有永不知足、不断挑战的精神
　　清楚自己为什么而工作
　　树立明确的目标，并为之不懈努力
　　端正的工作态度就是竞争力
　　细节决定成败
　　老板也有失意的时候
　　……
　　第六章 做对事，成为老板的“左膀右臂”
　　第七章 谨言慎行，牢记跟老板做事的“潜规则”
　　第八章 风雨同舟，成就他也成就你
　　第九章 加强个人修养，做对人才能做对事

　　    成功靠什么？若只靠个人才华和拼搏精神，是远远不够的。成功往往都是从“跟对人，做对事”开始的。二十多岁的年轻人刚刚走上职场，跟随一个值得跟随的人，以获得其庇佑和指点是至关重要的。唯有跟对了人，才能更好地发展，更快速地成功。同样，做对事也是不可缺少的，这是获得老板或上司青睐和重用，为自己赢得成功机会的唯一途径。《22岁以后要跟对人做对事》为读者全面解析了如何才能跟对人、做对事。二十几岁的你，请跟随《22岁以后要跟对人做对事》一起开始自己的职场生涯，然后运用书中的智慧游刃有余地行走于职场，从而一步步走向事业的成功。