清华大学公共管理系列教材：社会保障

　　第一篇 基本原理
　　第1章 社会保障概念
　　1.1 何谓社会风险
　　1.2 社会保障定义
　　1.1.1 社会保障的原则和目标
　　1.2.2 社会保障定义的五大要素
　　l.3 社会保障内涵
　　1.3.1 第一圈：政治民主是社会保障的动机
　　1.3.2 第二圈：国家理财是实现社会保障目标的路径
　　1.3.3 第三圈：社会和谐是社会保障的目标
　　1.4 社会保障指数
　　1.5 社会保障外延
　　1.5.1 社会保险计划(sociaI insurance)
　　1.5.2 社会福利计划(social welfare)
　　1.5.3 社会救助计划(social assistance)
　　1.5.4 社会补偿计划(social compensation)
　　1.5.5 社会互助计划(social mutuality)
　　1.5.6 职业福利计划(occupational welfare)
　　1.5.7 个人储蓄计划(individual saving)
　　1.5.8 慈善事业
　　1.5.9 社会保障服务体系
　　1.5.10 社会保障法制体系
　　第2章 福利思想发展
　　2.1 福利思想与福利经济学
　　2.1.1 福利思想
　　2.1.2 福利经济学
　　2.2 社会福利一一经济自由论
　　2.2.1 从古典经济自由主义到新自由主义
　　2.2.2 供给学派(Supply-Side School)
　　2.2.3 拉弗曲线(Laffer Curve)
　　2.3 社会福利一一国家干预论
　　2.3.1 德国历史学派
　　2.3.2 新历史学派(Neo-German History School)
　　2.3.3 凯恩斯主义
　　2.3.4 罗斯福新政
　　2.3.5 国家的社会保障责任
　　2.3.6 福利国家的本质
　　2.4 社会福利一第三条道路的选择
　　2.4.1 新剑桥增长模型(Neo Cambridge  Growth Model)
　　2.4.2 政府市场关系的新思想
　　2.4.3 第三条道路的理论
　　2.4.4 多元社会保障体系及其结构设计
　　2.4.5 穷人资产思想和实践
　　2.4.6 福利社会与福利世界
　　第3章 社会保障历史与发展
　　3.1 克服贫困，早期社会保障是社会动荡的减震器
　　3.1.1 英国《济贫法》和社会扶贫项目(1601年)
　　3.1.2 德国《雇员医疗保险法》和社会保险计划(1883-1989年)
　　3.1.3 美国《社会保障法》和社会保障体系(1935年)
　　3.1.4 早期社会保障发展的原因
　　3.2 改善生活，中期社会保障是社会发展的稳定器
　　3.2.1 《贝弗里奇报告》的福利原则(1942年)
　　3.2.2 《社会保障(最低标准)公约》的福利标准(1952年)
　　3.2.3 福利国家的标杆：英国案例(1948年)
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　　第4章 社会保障制度
　　4.1 社会保障覆盖对象
　　4.2 社会保障基本原则
　　4.3 社会保障需求分析
　　4.4 社会保障资金预算
　　4.5 社会保障资金筹集
　　4.6 社会保障资金管理
　　4.7 社会保障待遇支付
　　第5章 社会保障体系
　　第二篇 制度安排
　　第6章 健康保障计划
　　第7章 就业保障计划
　　第8章 住房保障计划
　　第9章 养老保障计划
　　第10章 基本生活保障计划
　　第三篇 制度实施
　　第11章 社会保障管理与服务
　　第12章 社会保障基金管理
　　第13章 社会保障法治建设

　　    杨燕绥，教授、博士生导师。比利时根特大学法学博士，现任清华大学公共管理学院就业与社会保障研究中心主任，兼任全国总工会法律顾问委员会委员，人力资源和社会保障部、国家教育部等政府部门专家委员会及国际组织项目专家，北京大学保险与社会保障研究中心研究员，中国企业年金评审专家委员会评审专家。
　　    主要研究领域：劳动就业与社会保障的政策与法律，包括养老金与养老保障体系、医疗保险与公民健康保障、劳动关系与弹性就业机制。
　　    主要讲授：“劳动法”、“社会保障”、“社会保险法”、“政策与法”、“社会保障国际比较”、“政府组织与治理模式”、“公共管理前沿”等课程。

　　    社会保障是国家抵御公民社会风险的制度体系，意在实现公民的安全。《清华大学公共管理系列教材：社会保障》所述的社会保障是一种基于公平分配原则、国家理财战略和政府主导责任实现的公民安全状态，从基本理论、制度安排和制度实施三个角度，讨论了中国社会保障制度设计和体系建设问题，力图给读者一个全面、深刻、实用的认识框架，让他们认识生活中的社会风险、社会保障制度体系和公共服务系统。《清华大学公共管理系列教材：社会保障》适用于与社会保障相关的教学、研究、管理部门的人员阅读。