综合知识标准模拟试卷（四川省事业单位公开招聘工作人员考试）

　　综合知识全真冲刺模拟试卷（一） 
　　综合知识全真冲刺模拟试卷（二） 
　　综合知识全真冲刺模拟试卷（三） 
　　综合知识全真冲刺模拟试卷（四） 
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　　综合知识全真冲刺模拟试卷（九） 
　　综合知识全真冲刺模拟试卷（十） 
　　参考答案

　　    《四川省事业单位公开招聘工作人员考试：综合知识标准模拟试卷》知识面广，事业单位选拔考试的内容都容纳在试题里面；题型多样，考试目标全面，题型有单选题、多选题、判断题、案例分析题、简答题、材料综合分析题、论述题等，从不同的角度考查训练考生的考试能力；题量适中，难度适中，题量和题目的难度都是根据四川省事业单位选拔考试科学设计的，有的放矢；题目新颖，针对性强，根据当今时局，为四川事业单位选拔考试量体裁衣设计模拟冲刺试卷；题目灵活性强，试题从不同的角度考查考生对知识点的灵活把握程度，要求做到举一反三，而不是考查考生对知识点的死记硬背水平。