《组织行为学(第二版)》习题与案例(教育部经济管理类核心课程教材)
作者:胡君辰编
出版:中国人民大学出版社 2014.11
丛书:教育部经济管理类核心课程教材
页数:248
版本:2
定价:28.00 元
ISBN-13:9787300200996
ISBN-10:7300200990
去豆瓣看看 第1章组织行为学概论
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复习题
案例分析1
案例分析2
复习题参考答案
第2章个体行为的基础
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复习题
案例分析
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第3章认知与决策
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复习题
案例分析
情境模拟
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第4章价值观、态度与工作满意度
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第5章激励理论
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第6章激励在管理中的应用
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第7章群体行为
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第8章团队
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案例分析
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第9章信息沟通
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情境模拟
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第10章领导
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第11章权力与政治
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第12章冲突与谈判
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第13章组织结构的基础
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第14章组织文化
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第15章组织变革
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复习题
案例分析1
案例分析2
复习题参考答案
胡君辰 复旦大学管理学院企业管理系教授,博士生导师,复旦大学企业人力资源管理研究所所长。首批中国与加拿大联合培养心理学博士。美国麻省理工学院国际合作教授,香港大学商学院兼职教授。曾任上海跨世纪心理咨询研究所所长,现任中国社会心理学会理事、上海社会心理学会副理事长、上海企业家心理学术委员会主任。研究领域涉及组织行为学、人力资源管理、管理心理学、幸福心理学等。
发表论文100余篇。撰写《管理心理学》、《心智管理导论》、《绩效管理》、《人力资源开发与管理》、《组织行为学》等著作20余部,多次获奖,其中,《人力资源开发与管理(第二版)》荣获“2002年全国普通高等学校优秀教材奖”。主持或参与国家重大科研项目等各类研究20余项。曾为西门子、飞利浦、施乐、上海通用、宝钢、百事可乐、美孚石油、IBM等200余家中外企业做过咨询、培训或演讲,深受企业欢迎。
本书为《组织行为学》(第二版)的配套学习指导书,内容包括每章的主要知识点回顾、复习题和案例分析。复习题包括填空题、选择题、名词解释、简单题等题型,并配有答案,案例则有分析提示。