转行：发现一个未知的自己

　　推荐序作者简介前言致谢第1章　重塑自我 1· 皮埃尔：从精神科医生到僧侣 2· 露西：从技术经理到独立教练 7· 殊途同归 12· 职业身份的转变 15· 实践中的职业身份 19· 本书概述 22部分　职业身份的转变第2章　探索可能的自我 26· 加里的故事 27· 引领转型的职业偶像 33· 关于职业身份的问题 39· 迈出步 45第3章　新旧角色的转换 50· 琼的故事 50· 转型中期 59· 摆脱“过去的自己” 60· 尝试各种职业身份 63· 多样化的优势 68· 生活在矛盾中 70第4章　深层的改变 73· 苏珊的故事 74· 小成功带来大变化 79· 卸下包袱 82· 丹的故事 85· 探索隐藏的根基 90· 熟能生巧 96第二部分　实践中的职业身份第5章　实验性的尝试 100· 本的故事 101· 尝试的方法 105· 直觉性思考 118· 适度的尝试 121第6章　建立新的人脉 125· 哈里斯的故事 126· 维系固有的人脉（和潜在人脉） 132· 新面孔、新环境 136· 安全基地 146第7章　寻找职业转型的意义 149· 约翰的故事 150· 促进转型的催化剂 156· 决定性的时刻 160· 充足的准备有利于自我重塑 168· 讲述自己的故事 177第三部分　非传统策略的运用第8章　成为新的自我 182· 转型中个体的差异 185· 非传统性策略 189· 职业身份，失而复得 193附录 194注释 204

　　你希望换一种职业吗？经济危机的来临也许进一步刺激了你的这种想法。既然这份仅仅满足温饱的饭碗芨芨可危，何尝不抛开一切，从头再来？组织行为学家埃米尼亚·伊瓦拉向人们揭示了转变职业生涯的新方法。伊瓦拉认为，我们要通过尝试和失败的过程，历经各种实验性的尝试来发现我们可能成为、适合成为的那些自己。根据对人们职业转型的深度调查，伊瓦拉描绘了职业转型的三部曲：以实验的方式进入新的职业，建立新的社交网，不断总结和重新总结我们对自己及别人描述“我是谁”的故事。