专业技术人员创业能力建设读本

　　导论创业能力建设的模型方法
　　第一编创业生态力
　　第一章创业心智能力：理念思维与激情创意
　　第一节创业心智能力的特征要素
　　第二节数字心智与精益管理心智
　　第三节创业心智能力的行动学习
　　第二章创业环境能力：政策法规与生态系统
　　第一节创业环境能力的基本特征
　　第二节创业环境能力与建设策略
　　第三节创业环境能力的行动学习
　　第二编创业文化力
　　第三章创业价值能力：核心价值与行为规范
　　第一节创业文化特征与创业价值
　　第二节创业价值能力建设的途径
　　第三节创业价值能力的行动学习
　　第四章创业责任能力：社会责任和绿色创业
　　第一节创业责任能力的基本特征
　　第二节绿色创业与社会创业策略
　　第三节创业责任能力的行动学习
　　第三编创业团队力
　　第五章创业合作能力：目标角色与协作问责
　　第一节创业合作能力的基本特征
　　第二节创业合作能力与创业团队
　　第三节创业合作能力的行动学习
　　第六章创业领导能力：激励指导与决策战略
　　第一节创业领导能力的基本特征
　　第二节数字领导能力与领导力开发
　　第三节创业领导能力的行动学习
　　第四编创业创新力
　　第七章创业科技能力：科技创新与知识产权
　　第一节创业科技能力的基本特征
　　第二节内部创业和知识产权创业
　　第三节创业科技能力的行动学习
　　第八章创业跨界能力：跨境创业与迭代学习
　　第一节创业跨界能力的基本特征
　　第二节创业学习网络与跨境商务
　　第三节创业跨界能力的行动学习
　　第五编创业行动力
　　第九章创业经营能力：资源开发与精益管理
　　第一节创业经营能力与人力资源
　　第二节创业财务管理与营销管理
　　第三节创业项目管理与电商服务
　　第四节创业经营能力的行动学习
　　第十章创业转型能力：变革管理与行动策略
　　第一节创业行动与创业转型能力
　　第二节新兴创业能力与行动策略
　　第三节创业行动计划与行动策略.

　　浙江大学人文社会科学资深教授。浙江大学管理学院原常务副院长，浙江大学全球创业研究中心主任，浙江大学人力资源与战略发展研究中心主任，主要从事人力资源管理、创业管理与组织行为学研究，是我国工商管理学科研究领域具有重大影响的学者之一。

　　    全书从创业能力建设的背景与场景出发，围绕全球化挑战和变革创新的各项实践，阐述专业技术人员创业能力建设的政策举措、需求价值、基本概念、能力模型与学习策略，并提出创业能力建设的理论框架即创业五力模型，讨论和学习创业能力建设的基本方法即创业行动学习，列出全书的总思路和创业能力建设体系。重点学习与理解三方面内容：创业能力建设背景与体系、创业五力模型特征与策略、创业能力的行动学习方法。